Трудоустройство людей с инвалидностью
Рассказываем, как государство стимулирует нанимателей к приему на работу инвалидов

Стимулы для нанимателей

1.  Компенсация и финансирование затрат на создание рабочих мест для трудоустройства инвалидов
✅За 2021-2024 годы профинансировано создание (сохранение) более 200 рабочих мест для трудоустройства инвалидов на сумму 22,3 млн. рублей.

2. Финансирование расходов при проведении адаптации инвалидов к трудовой деятельности
✅За 2021-2024 годы в рамках адаптации к трудовой деятельности трудоустроено более 2 тыс. инвалидов, на финансирование мероприятий направлено почти 11 млн. рублей.
✅За 9 мес. 2025 г. – 400 чел. на сумму более 2,4 млн. руб.

3.  Льготы при проведении государственных закупок, в том числе установление преференциальной поправки;

4. Льготы по налогам (по налогу на добавленную стоимость, на прибыль, на недвижимость, по земельному налогу) и арендной плате;

5. Льготы по уплате обязательных страховых взносов в Фонд социальной защиты населения;

6. Льготы по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве

Поддержка по основным налоговым льготам и гос. соц. страхованию оказывается при общеустановленном подходе

✅ если численность инвалидов у таких организаций составляет не менее 30 процентов численности работников
✅ сумма начисленных выплат, на которые начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда в пользу данных работников не менее 20 процентов от общей суммы начисленных выплат, на которые начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда в целом по организации.
Напомним, в составе общественных объединений инвалидов - 77 предприятий, где работают 7 тысяч человек, из них 53 процентов – люди с инвалидностью (3,7 тыс.).

▪️ОО «БелТИЗ» – 13 предприятий, 3,1 тыс. работников (52,8% инвалиды)
▪️ОО «БелОГ» – 9 предприятий, 2,5 тыс. работника (55,8% инвалиды)
▪️ОО «БелОИ» – 55 предприятий, 1,3 тыс. работника (50,3% инвалиды)